Monteur (m/w/d)
Sekundärtechnik/Telekommunikation

Sie wollen dazu beitragen, dass das Herz unserer Region schlagen kann? In unserem Team bei
der Netzgesellschaft OsthessenNetz GmbH ermöglichen Sie gemeinsam mit Ihren Kolleginnen
und Kollegen, dass Strom, Erdgas und Trinkwasser sicher, zuverlässig und störungsfrei genau dort
ankommen, wo das Leben ist und schaffen mit intelligenten Lösungen, Technik und Services die
Lebensgrundlage für die Menschen und Unternehmen unserer Region und für unsere
Unternehmensgruppe.

Hier bringen Sie sich ein
In Ihrer Rolle als Monteur (m/w/d) Sekundärtechnik und Telekommunikation übernehmen Sie die
Verantwortung für die Installation, den Betrieb und die Instandhaltung von Anlagen der
Sekundärtechnik und Telekommunikation. Dies umfasst auch die dazugehörigen IT-Systeme sowie
die Strom-Primärtechnik im Betreich von 110 kV und 20 kV.

- Zu Ihren Aufgaben gehören die Durchführung von Wartungs- und Montagearbeiten an
Netzschutzsystemen, Batterieanlagen, USV- und Eigenbedarfsanlagen sowie an
Sondertechnik, Videosystemen zur Objektüberwachung, Zutrittskontrollsystemen,
Tonfrequenzrundsteueranlagen (TRA), Einbruchmeldeanlagen und Fernwirktechnik für alle
Netzsparten
- Darüber hinaus betreuen Sie Fernmeldekabel-Netze (Kupfer und LWL) sowie die Sekundär
und Elektrotechnik im Bereich Erdgas
- Ein weiterer Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt in der Störungsbeseitigung und Fehleranalyse
von Systemen der Sekundärtechnik und Telekommunikation
- Sie führen zudem Einmessungen von 20-kV- und 1-kV-Kabelstörungen sowie
Kabelprüfungen mithilfe des Kabelmesswagens durch
- Die Teilnahme an der Rufbereitschaft rundet ihren Aufgabenbereich ab

Hiermit begeistern Sie uns
- Sie bringen eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker (m/w/d) für
Betriebstechnik, Elektroniker (m/w/d) für Energie- und Gebäudetechnik, Elektroniker (m/w/d)
für Automatisierungstechnik oder eine vergleichbare elektrotechnische Qualifikation mit
- Sie verfügen über gutes Fachwissen in den Bereichen Neubau, Wartung, Reparatur und
Fehleranalyse von Anlagen der Netzüberwachung, Fernwirk- und Leittechnik sowie
zugehörige IT-/Kommunikationstechnik
- Ihre Erfahrung in der Betriebssicherheit sowie Ihre lösungsorientierte und strukturierte
Arbeitsweise zeichnen Sie aus
- Sie bringen idealerweise Kenntnisse in der Telekommunikations-, Netzwerk- oder
Übertragungstechnik mit
- Ein gültiger Führerschein der Klasse B ist für diese Position erforderlich, Klasse C1 ist
wünschenswert

Wir bieten Ihnen Freiraum und vieles mehr
- Ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einem krisensicheren und unbefristeten
Arbeitsverhältnis mit strukturierter und umfassender Einarbeitung
- Einen modernen Arbeitsplatz im Herzen von Fulda mit zeitgemäßer IT-Ausstattung,
attraktiven Räumlichkeiten sowie hervorragender Verkehrsanbindung (z. B. ICE-Bahnhof)
und kostenfreien Parkmöglichkeiten
- Eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V) inklusive
13. Monatsgehalt sowie einer Beteiligung am Unternehmenserfolg
- Eine ausgewogene Work-Life-Balance mit einer 39-Stunden-Woche, 30 Urlaubstagen (ab
2027 31 T), zusätzlicher bezahlter Freistellung am 24.12. und 31.12. sowie Sonderurlaub
zu besonderen Anlässen (z. B. Geburt oder Hochzeit)
- Unterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeiten +
Arbeitszeitkonto
- Individuelle Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung durch moderne
Weiterbildungsangebote wie E-Learning und Präsenzseminare
- Attraktive Zusatzleistungen, darunter eine vom Arbeitgeber mitfinanzierte betriebliche
Altersversorgung, eine Gruppenunfallversicherung sowie exklusive Corporate Benefits
- Zudem unterstützen wir Ihre Gesundheit mit regelmäßigen Gesundheitstagen und fördern
Ihre Mobilität durch ein JobRad-Leasing-Angebot
- Kostenfreies Laden Ihres privaten Elektrofahrzeugs direkt am Arbeitsplatz.
Frische Verpflegung vor Ort: In unserem hauseigenen „Bistro 52“ wird täglich frisch
gekocht, zudem erhalten Sie einen Zuschuss zum Mittagessen

Sie sind voller Energie!
Dann schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des
frühestmöglichen Eintrittstermins bitte ausschließlich über unser Online-Bewerbungsformular.
Wir freuen uns auf Sie!

Sabrina Kohlhepp
Personalreferentin Recruiting
0661 12 295