Sachbearbeiter (m/w/d) Marktkommunikation Netz

Sie wollen dazu beitragen, dass das Herz unserer Region schlagen kann? In unserem Team bei
der Netzgesellschaft OsthessenNetz GmbH ermöglichen Sie gemeinsam mit Ihren Kolleginnen
und Kollegen, dass Strom, Erdgas und Trinkwasser sicher, zuverlässig und störungsfrei genau dort
ankommen, wo das Leben ist und schaffen mit intelligenten Lösungen, Technik und Services die
Lebensgrundlage für die Menschen und Unternehmen unserer Region und für unsere
Unternehmensgruppe.

Hier bringen Sie sich ein
- In Ihrer zunächst auf 12 Monate befristeten Rolle als Sachbearbeiter (m/w/d) Marktkommunikation
Netz stellen Sie die sachlich korrekte und termingerechte Abwicklung der Marktprozesse in der
Funktion des Netzbetreibers sicher.
- Sie kümmern sich um die Anliegen von Marktpartnern, die über das Postfach oder die Hotline
der Marktkommunikation eingehen
- Sie sind verantwortlich für die Bearbeitung von Klärfällen, die in der IS-U Klärfallliste
aufgeführt sind
Sie übernehmen eigenständig und verantwortungsvoll die Bearbeitung der Marktprozesse
gemäß GPKE/GeLi-Gas/WiM, einschließlich der Überwachung und Klärung von Fällen, die
die Marktrolle Netz betreffen

Hiermit begeistern Sie uns
- Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung oder
einen vergleichbaren Bildungsabschluss
- Idealerweise haben Sie bereits Kenntnisse in der Energiewirtschaft gesammelt
- Zusätzlich zeichnen Sie sich durch ein ausgeprägtes IT- und Prozessverständnis aus

Wir bieten Ihnen Freiraum und vieles mehr
- Ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einem krisensicheren und auf 12
Monate befristeten Arbeitsverhältnis mit guter Einarbeitung
- Ein moderner Arbeitsplatz (IT-Ausstattung, Gebäude etc.) im Herzen von Fulda mit guter
Verkehrsanbindung (z. B. ICE-Bahnhof) und kostenfreien Parkplätzen
- Eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V) + 13.
Monatsgehalt und Unternehmenserfolgsbeteiligung
- Eine 39-Stunden-Woche, 30 Urlaubstage (5-Tage-Woche) + bezahlte Freistellung am
24.12 und 31.12 und Sonderurlaub (z. B. bei Geburt oder Hochzeit)
- Unterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeiten +
Arbeitszeitkonto sowie mobiles Arbeiten bis zu 60 %
- Die Qualität der von uns angebotenen Dienstleistungen steht und fällt mit der Kompetenz
unserer Mitarbeitenden – deshalb fördern wir die persönliche Entwicklung durch moderne
Weiterbildungsangebote (E-Learning, Präsenzseminare etc.)
- Eine betriebliche Altersversorgung (vom Arbeitgeber mitfinanziert), lukrative
Gruppenunfallversicherung, Mitarbeiterrabatte, Gesundheitstage sowie JobRad Leasing-Angebot
- Kostenfreies Laden des privaten Elektroautos am Arbeitsplatz
- Bei uns wird noch selbst gekocht! In unserem hauseigenen Bistro 52 wird täglich für das
leibliche Wohl gesorgt und die Mitarbeitenden erhalten einen Zuschuss zum Mittagessen

Sie sind voller Energie!
Dann schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des
frühestmöglichen Eintrittstermins bitte ausschließlich über unser Online-Bewerbungsformular.
Wir freuen uns auf Sie!
Sabrina Kohlhepp
Personalreferentin Recruiting
0661 12 295