Der Gemeindevorstand der Gemeinde Hauneck sucht
staatlich anerkannte Erzieher (m/w/d)
Alternativ: Kinderpfleger (m/w/d) / Sozialassistenten (m/w/d)
für die Kinderkrippe „Hoppetosse“.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort pädagogische Fachkräfte, unbefristet und in Teilzeit
(mindestens 20 Stunden/ Woche) für unsere Kinderkrippe „Hoppetosse.

Sie sind eine Lieder singende, Bücher vorlesende, Tränen trocknende, Schuhe bindende,
aufmunternde, unendliche Fragen beantwortende und Streit schlichtende pädagogische
Fachkraft, die unsere Kleinsten ein Stück beim Großwerden begleiten möchte? Dann sind Sie bei
uns genau richtig!

Das wünschen wir uns:
- Verantwortungsbewusste und engagierte Persönlichkeiten, die über eine erfolgreich
abgeschlossene Ausbildung zur/zum staatlich anerkannten Erzieher/in (m/w/d) verfügen, bzw.
zur/zum Kinderpfleger (m/w/d) oder Sozialassistenten (m/w/d)
- Motivation, Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit
- Einen liebevollen Umgang mit Kindern sowie eine freundliche und offene Ausstrahlung

Wir bieten Ihnen:
- Vielfältige und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team
- Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in unserem modernen Krippenneubau
- Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung sowie regelmäßige Supervision
- Bedarfsorientierte Einarbeitung
- Attraktive Bezahlung nach dem TVöD-SuE mit den üblichen Zusatzleitungen des öffentlichen
Dienstes (Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt)
- Betriebliche Altersvorsorge und die Möglichkeit zur Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberzuschuss
- Bikeleasing

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann werden Sie Teil unseres TEAMS!
Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der Angabe des nächstmöglichen
Eintrittstermins und Ihrer gewünschten Wochenarbeitszeit (ab 20 Std./Woche) an:

Gemeindevorstand der Gemeinde Hauneck, Personalabteilung, Hersfelder Straße 14, 36282 Hauneck
Bewerbungen per E-Mail (ausschließlich im PDF-Format) richten Sie bitte an: gemeinde@hauneck.de 
Alle eingehenden Bewerbungen werden vertraulich behandelt.

Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte unter der Telefonnummer 06621 5060-15 an Herrn Englert.
Bewerbungen grundsätzlich geeigneter schwerbehinderter Menschen, werden bei gleicher
Qualifikation und Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ein entsprechender Nachweis ist in Kopie
beizufügen.

Auf die Verwendung von Bewerbungsmappen sowie Originalunterlagen bitten wir zu verzichten.
Bitte haben Sie Verständnis, dass wir die Kopien nur im Falle eines beigefügten, ausreichend großen
und frankierten Rückumschlages zurücksenden.

Informationen zum Datenschutz in Bezug auf das Bewerbungsverfahren finden Sie ebenfalls auf
unserer Homepage.