Investition in die Zukunft

Zwei neue Azubis beim Familienunternehmen Frick Qualitätshaus

Die beiden Auszubildenden Julian Günther und Marcel Schade (von links)
Foto: Dieter Graulich

26.11.2016 / GREBENAU - Frick Qualitätshaus in Grebenau ist ein traditionsreiches, innovatives Familienunternehmen mit der Firmenphilosophie Häuser zu bauen, die auf die Bedürfnisse und Wünsche seiner Kunden zugeschnitten sind. Frick setzt dabei maßgebliche Akzente für individuelle, zukunftsweisende und kreative Bauweise mit hohem Qualitätsanspruch. Ausgesuchte, dem ökologischen Standard gerecht werdende Materialien, verarbeitet von qualifizierten Handwerkern im Werk Grebenau machen das Frick Qualitätshaus zu dem, was es ist.



Als traditionsverbundenes Unternehmen setzt Frick auf Mitarbeiter die dem Unternehmen verbunden sind. „Wir sind stolz darauf, dass sich unsere Mitarbeiter in unserem Unternehmen wohl fühlen und sich mit unserer Firmenphilosophie identifizieren“, so Geschäftsführer Marco Rühl. Frick setzt auf eine fortschrittliche Mitarbeiterpolitik mit partizipativen Organisationsformen.

Für Frick ist es selbstverständlich regelmäßig auszubilden und übernimmt seine Auszubildenden nach der Ausbildung ins Unternehmen und garantiert dadurch hervorragende Zukunftsperspektiven mit sehr guten Entwicklungsmöglichkeiten. Auch in diesem Jahr haben wieder zwei junge Menschen, Julian Günther (Feldatal-Stumpertenrod) und Marcel Schade (Niederaula), ihren Start ins Berufsleben bei der Frick GmbH & Co. KG als Auszubildende im Zimmerer Handwerk im August 2016 begonnen. Ihre dreijähre Ausbildungszeit verbringen die Azubis in der Ausbildungswerkstatt am Lehrbauhof in Lauterbach, der Berufsschule sowie direkt im Betrieb. Hier durchlaufen sie alle Abteilungen der Produktion, lernen den Umgang mit Werkzeugen und Maschinen, die Fertigung der Wandelemente nach Zeichnungen sowie alle weiteren erforderlichen praktischen und theoretische Kenntnisse eines Zimmerers. Zudem begleiten sie die Monteure zu den Baustellen und erwerben hier das fachspezifische know how in der Hausmontage.

Bei Frick macht Geschäftsführer Marco Rühl die Betreuung der Auszubildenden zur Chefsache. In regelmäßigen Abständen trifft man sich zur Reflektion bereits Erlerntem und der konstruktiven theoretischen Kenntnisvermittlung. Die Auszubildenden schätzen diese intensive und kompetente Zusammenarbeit sehr. Auch für das Jahr 2017 ist die Einstellung von ein bis zwei Auszubildenden zum Zimmerer/In geplant. Frick Qualitätshaus freut sich schon heute auf die zahlreichen Bewerbungen. ++gr++

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