Junior Projektleiter Digitalisierung (m/w/d)

DRIMALSKI & Partner GmbH
Fulda

MITEINANDER ERFOLGREICH

Werden Sie Teil unseres Teams!

Das IT­Unternehmen DRIMALSKI & Partner betreut seit mehr als 35 Jahren mittelständische Kunden aus verschiedenen Branchen in den Bereichen IT­
Sicherheit, IT­Infrastruktur und IT­Projektmanagement. Unser Ziel ist es, Kunden zu begeistern, Menschen zu gewinnen und Qualität zu leben. Unseren
Erfolg verdanken wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, denn diese haben DRIMALSKI & Partner zu dem gemacht, was uns heute auszeichnet:
qualitätsorientiert, zuverlässig und innovativ.

Sie suchen im Bereich Projektmanagement und Digitalisierung eine
berufliche Herausforderung, in der Sie Ihr Potential voll ausschöpfen
und sich beruflich sowie persönlich weiterentwickeln können? Dann
gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Zur Verstärkung unseres
Teams suchen wir ab sofort eine/n

JUNIOR PROJEKTLEITER/IN DIGITALISIERUNG (m/w/d)

Bei uns arbeiten Sie in einer Gruppe mit weiteren Kolleginnen und
Kollegen zusammen und sind ein wichtiger Bestandteil des gesamten
33­köpfigen Teams. Flache Hierarchien, viel Handlungsspielraum
sowie erfahrene Kolleginnen und Kollegen, die Ihnen jederzeit zur
Seite stehen, erwarten Sie bei uns.

WAS WIR IHNEN BIETEN
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und flexible Arbeitszeiten – Im Austausch mit Ihnen finden wir eine Lösung, die Ihren Bedürfnissen entspricht.
- Beruf & Familie / Elternzeit – Es ist nicht immer einfach, Kind(er) und beruflichen Alltag unter einen Hut zu bringen. Hier bieten wir Lösungen an, damit es für beide Seiten funktioniert. Auch ein Kindergartenzuschuss ist bei uns selbstverständlich, damit eine gute Betreuung garantiert ist.
- Immer die aktuelle Ausstattung – Moderne, gut ausgestattete Büroarbeitsplätze sowie ein aktuelles Firmen­Notebook und Smartphone stehen Ihnen für Ihre tägliche Arbeit zur Verfügung.
- Weiterbildungen – Egal ob Online oder Präsenz. Bei uns haben Sie eine große Auswahl an betrieblichen Fort­ und Weiterbildungen, die Sie beruflich, aber auch persönlich weiterbringen.
- Zusatzkrankenversicherung, Sport und Fitnessangebote – Wir wollen, dass Sie gesund bleiben. Betriebliches Gesundheitsmanagement, die Möglichkeit zum kostenlosen Training in einem benachbarten Fitness­Studio und eine betriebliche Zusatzkrankenversicherung helfen Ihnen dabei.
- Team Events / gemeinsame Unternehmungen – Kickern im Büro, ein Besuch im Escape­Room, Lauftreff oder das Feierabend­Getränk auf der Büro­
- Terrasse – wir freuen uns auf Aktivitäten neben dem Büro­Alltag.
Gut versorgt im Büro – Kaffee, Obst und Getränke stehen Ihnen kostenfrei zur Verfügung.

IHR AUFGABENBEREICH
- Von der Prozessanalyse, über die Konzeption bis zur Umsetzung anspruchsvoller Digitalisierungsprojekte – die Übertragung von Kundenanforderungen in IT­Prozesse und ­Lösungen liegt in Ihrer Hand.
- Sie übernehmen Projektleitung, Changemanagement und Dokumentation bei IT­Projekten in den Bereichen Digitalisierung und/oder ERP.
- Die Dokumentation von Abhängigkeiten, Änderungen und Risiken in der Projektplanung sowie von auftretenden Ziel­ und Interessenskonflikten innerhalb der Projekte werden von Ihnen selbstständig vorgenommen.
- Sie steuern externe Dienstleister im Rahmen der System­Implementierung.

WAS WIR UNS WÜNSCHEN
- Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung oder ein Studium, bringen ein technisches sowie analytisches Verständnis mit und haben eine
Affinität für IT­Themen – wir sind dabei auch offen für branchenfremde Berufserfahrung.
- Sie begeistern sich für die Verbesserung von Unternehmensprozessen und denken auch mal „out of the box“.
- Sie arbeiten selbstständig und strukturiert. Kommunikationsstärke und Engagement zeichnen Sie aus.
- Sie sind in der Lage, mit Ihren Teammitgliedern auf Augenhöhe zu kooperieren, um gemeinsam ein Ziel zu erreichen.
- Neuen Situationen begegnen Sie offen und mit Flexibilität.
- Sie verfügen über sehr gute Deutsch­ und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Sie möchten unsere Unternehmenskultur mitgestalten und sich aktiv einbringen? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.

Senden Sie uns Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres geplanten Eintrittsdatums bitte an: jobs@drimalski.de 
DRIMALSKI & Partner GmbH | Ortesweg 11 | 36043 Fulda | Telefon +49 661 90203­0 | www.drimalski.de